FNE-Formation : Renforcement du dispositif de financement des formations des salariés en chômage partiel

UNE PRISE EN CHARGE À 100% DE LA FORMATION
DES SALARIÉS 
PLACÉS EN ACTIVITÉ PARTIELLE

 
Face à une baisse d’activité liée au Coronavirus COVID-19, la convention FNE-Formation peut permettre aux entreprises de préserver l’emploi en privilégiant, pendant cette période de baisse d’activité, le renforcement des compétences des salariés avec des formations dédiées, mais aussi d’anticiper la reprise.
 
 
 

Qu’est-ce que le FNE-Formation ?

Le FNE (Fonds National de l’Emploi) est une aide permettant la prise en charge à 100% de la formation des salariés placés en activité partielle.

 

Qui sont les bénéficiaires ?

Tous les salariés du privé placés en activité partielle, sauf les salariés en contrat d’apprentissage et en contrat de professionnalisation.

 

Comment faire la demande ?

INDIVIDUELLEMENT

Ce dispositif est accessible via une demande simplifiée et une convention signée entre l’entreprise et les directions régionales du Travail (DIRECCTE).

COLLECTIVEMENT

L’entreprise contractualise avec son Opérateur de Compétences (OPCO).

Télécharger le modèle de convention

Télécharger la demande de subvention simplifiée

L’employeur doit obtenir l’accord écrit de ses salariés placés en activité partielle pour suivre une formation.

 

Quelles sont les formations éligibles ?

Les formations certifiantes ou non certifiantes, les VAE et Bilans de Compétences. Les formations à distance sont éligibles.

Sont exclues du dispositif, les formations obligatoires pour l’exercice de l’activité et les formations en alternance.

Ces actions sont réalisées à distance et peuvent se dérouler dans le cadre du Plan de Développement des Compétences ou dans le cadre de la mobilisation du CPF du salarié sur son temps de travail.

 

Quel est le niveau de financement ?

100% des coûts pédagogiques pris en charge par l’Etat (sans plafond horaire).

< 1500€ Accord de l’OPCO/la DIRECCTE (dès lors que les actions entrent dans le champ précisé ci-dessus).

> 1500€ Dossier sous instruction détaillé (notamment justification du niveau du coût horaire).

La rémunération des salaires est couverte dans le cadre des modalités d’indemnisation de l’activité partielle.

 

Le Pôle Formation reste à votre écoute pour étudier vos besoins et vous accompagner dans vos projets de formation. Votre contact : pole-formation-adour@metaladour.org

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