Nouvelle convention collective de la métallurgie : « Décrire, coter, classer les emplois »

Objectifs

Dans la perspective de l’entrée en vigueur de la nouvelle convention collective nationale de la Métallurgie au 1er janvier 2024 et des opérations de déploiement préalables, cette formation vous permet d’acquérir la méthode pour :

Décrire chaque emploi de votre entreprise, selon la méthode paritairement élaborée,
Coter chaque emploi sur la base du référentiel d’analyse
Classer chaque emploi

Prérequis

Connaissance en droit social
Etre sensible aux questions relatives aux ressources humaines et/ou à la paie

Évaluation des acquis

Tout au long de la formation au travers de mises en situation et exercices proposés

Laissez vous guider par notre outil de recherche rapide :

Je suis :

Salarié

Demandeur d'emploi

Chef d'entreprise

Intéressé par la filière de :

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